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Mathematics Undergraduate

これのやり方を忘れてしまいました。 解説付きで教えてください。

統計学 練習問題 第4回 記述統計の復習(3) 2013 年4月21 日 問1 ある会社では、健康診断の結果を利用して健康状況を測る指標のBMIを計算し、社員の健康管理を行っている。 BMIは(体重kg)/(身長m)?で計算される。例えば、身長172 cm、体重75 kg の人ならば、BMI は 75/1.72" = 25.35 となり、約 25.4となる。この会社では男性社員についてBMI の値に基づき、次の表のように解釈していた。 BMI 健康状態 17.6未満 やせすぎ 17.6 以上 19.8 未満||やせ気味 19.8以上 24.2未満|| 理想体重 24.2以上 26.4未満 26.4以上 過体重 肥満 企画部の17人、営業部の 29人、人事部の11人の男性社員のBMIを計算して、小数第2位を四捨五入した値を 使い、部署ごとに5数要約を求めたところ、次のようになった。 5数要約 企画部| 営業部人事部 最小値 19.3 17.0 17.0 第1四分位数 22.1 21,0 22.4 中央値 24.3 22.2 24.3 第3四分位数 最大値 26,4 26,0 25.7 31.0 27.1 30.9 []3つの部署の箱ひげ図として正しいものを、次の 0~0のうちから一つ選べ。 O の H 企画部 ト 著業部 人事部 人事部 H 16 18 20 22 24 26 28 30 32 BM 16 18 20 22 24 26 28 30 32 日M の の ト 富業部 H 富業部 日 人事部 人事部 16 1 20 22_24 26 2 30 32 BM 16 18 20 22 24,26 28 30 32 BM [2] 男性社員の健康状態に関して、3つの部署の状況を述べた記述の中で最も適切なものを、次のO~Oのうち から一つ選べ。 0中央値や最大値を見ると、営業部は、企画部や人事部に比べて BMIが低い傾向がある。 の3つの部署ともやせすぎの人がいる。 のやせすぎと肥満の人がいるのは人事部だけである。 の企画部と人事部において、中央値よりも数値が高い人は同じ人数である。 6 企画部と人事部の平均値は一致する。 (統計検定3級 2012)

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TOEIC・English Undergraduate

171番について教えて頂けないでしょうか?🙇‍♂️🙇‍♂️🙇‍♂️ 文章が長くてすみません。 正解はBですが、Dも正解ではないのかな?と思いました。 消去法で考えて一番妥当なのはBだというのは分かりますが、 “ Please bring your resume” っ... Read More

23:37 2月8日(土) た3 描画 Study Sapuri English 実 ピロ 滞題集 VoL1 白黒 Questions 169-171 refer to the following Web page. Sector: Real Estate>Property management>Entry level positlons ぁ History | Initiatives | Volunteerng| Donate Posted on 11 March Enereetic person required by central Birmingham property management firm. WTT Partners manages a large number of rental apartments and houses throughout Birminsgham on behalf of their owners. Duties will include: *・ Finding tenants for vacant DrOperties ・ Mediating between tenants and owners to solve any Droblems ・ Checking that properties are well maintained ・ Ensuring prompt payment of monthly rents The successful candidate must: ・ Beable to work on his or her own ・ Be fully computer literate ・ Be able to relate to people from different backsrounds ・ Possess a driver's license and preferably own a vehicle ・ Have a minimum of a high school diploma ・ Be willing to work irregular hours and days We will provide: *・ Full training and support Applicants should contact Amanda Cummings at 0191-S55-3399 within the week to arrange a face-to-face interview at our offices on Broad Strcct. 逢6Sbming7Ow@SMm@. We cxpect candidates to be professionally dressed to reflect their seriousness about the job. The Position will begin on 1 May. No exceptions can be made concerning the start date. ・ Astarting salary of 1.650 with annual raises based on performance | | 169. What is implied about the job? (A) It is a management-level position. (B) It involves travel. (C) Its duties include bookkeeping. (D) It is focused on building maintenance. 170. What are candidates NOT required to have? A) Managerial experience B) Skills to use a computer C) Educational qualifications D) Communication skills ( ( ( ( 171. What should applicants do? (A) Send a career summary before calling the company 人 Wear business attire at an interview (C) Get in touch with Ms. Cummings on May 1 (D) Bring a completed application form to the firm's office

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